대전 유성구, 2021년 ‘大전환시대 혁신 선도’ 다짐

김정환 기자 | 기사입력 2021/01/04 [19:50]

대전 유성구, 2021년 ‘大전환시대 혁신 선도’ 다짐

김정환 기자 | 입력 : 2021/01/04 [19:50]
▲ 유성구, 2021년 시무식 갖고 ‘大전환시대 혁신 선도’ 다짐     © 김정환 기자

 

대전 유성구가 4일 구청에서 열린 시무식을 열고 ‘대전환의 시대 혁신을 선도하는, 유성’을 새해 구정방향으로 제시했다.

 

이날 시무식은 '코로나19' 예방을 위해 직원들을 위한 격려와 응원의 메시지 영상을 시작으로, 구청장 신년사, 2021 구정방향을 캘리그라피로 표현하는 희망 퍼포먼스 순으로 진행됐다.

 

정용래 구청장은 신년사에서 “올 한해 성공적인 행정업무 수행을 위해 방역활동에 소홀함이 없도록 역량을 집중하고, 코로나19로 경제적 어려움을 겪고 있는 주민들이 재기할 수 있도록 지역별 맞춤형 일자리 창출과 사각지대 해소를 위해 노력해달라”고 말했다.

 

이어 “취약계층 지원 외에도 주민들이 겪고 있는 어려움을 해소하기 위해 사회 안전망을 구축하고 지속 가능한 도시환경을 조성해야 한다”고 강조하고, “주민자치회와 주민공동체를 중심으로 마을 스스로가 문제를 발견하고 해결할 수 있도록 마을 역량을 키워가야 한다”고 당부했다.

 

올해 시무식은 사회적 거리두기 실천을 위해 10여 명의 간부공무원만 참석한 가운데 진행됐으며, 직원들은 사무실에서 사내방송과 유튜브를 통해 참여했다.

 

*아래는 위 기사를 구글 번역기로 번역한 영문 기사의 [전문]이다. [Below is the [full text] of an English article translated from the above article with Google Translate.

                                                                 Reporter  Jeong-Hwan KIM

 

[Yuseong-gu, Daejeon, pledged to “leader innovation in the era of great transformation” in 2021]

 

On the 4th, Yuseong-gu, Daejeon, held a kick-off ceremony at the district office and presented “Yooseong, a leader in innovation in the era of great transformation” as the direction of the New Year's New Year.

 

The opening ceremony on this day began with a message video of encouragement and support for employees to prevent'Corona 19', followed by a New Year's message from the mayor of the ward, followed by a hopeful performance expressing the direction of the 2021 ward administration in calligraphy.

 

In a New Year's address, mayor Jeong Yong-rae said, “For the successful implementation of administrative work this year, we will focus our capabilities to ensure that quarantine activities are not negligent, and we strive to create jobs tailored to each region and eliminate blind spots so that residents suffering from economic difficulties due to Corona 19 can recover Please do it.”

 

“In addition to supporting the vulnerable, we need to build a social safety net and create a sustainable urban environment in order to solve the difficulties that residents are facing.” “The village itself discovers and solves problems, centering on the residents' council and the community of residents. We have to develop the village's capabilities so that we can do it.”


This year's opening ceremony was held with only 10 executives attending to practice social distancing, and employees participated in the office through in-house broadcasting and YouTube.

 
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