진로융합교육원 본격 가동, IB 프로그램 확대… 에듀테크 기반 수업 혁신 주력 초3 방과후 바우처 신설·특수학교 설립 추진 등 ‘책임교육’ 강화
대전시교육청이 ‘병오년(丙午年)’ 새해를 맞아 인공지능(AI)과 디지털 전환이 일상화된 미래 사회를 선도할 대전형 창의융합인재 양성에 총력을 기울인다.
설동호 대전광역시교육감은 8일 오전 시교육청 브리핑룸에서 신년 기자회견을 열고, ‘행복한 학교, 미래를 여는 대전교육’ 실현을 위한 2026년도 주요 정책과 중점 추진 과제를 발표했다.
대전교육청은 올해 미래형 학습환경 강화를 최우선 과제로 삼았다. 지난해 개원한 대전진로융합교육원의 6개 체험마을 프로그램을 본격 가동하고, 2030년까지 단계적으로 추진되는 ‘동행 성장 4인성’ 계획을 통해 성찰과 공감을 갖춘 인재를 기른다.
특히 과학 도시 대전의 특색을 살린 ‘노벨과학 꿈키움 프로젝트 2.0’을 내실화하고, 독도·역사교육과 연계한 체험 중심 역사교육을 강화해 올바른 국가관을 지닌 미래 시민을 육성한다.
수업 방식에도 대대적인 변화가 찾아온다. 질문과 토론이 일상화되는 학교 문화를 조성하기 위해 ‘질문하는 학교’ 10교와 ‘질문하는 학급’ 160학급을 운영한다.
디지털 대전환에 발맞춰 AI 중점학교를 24교로, AI·디지털 활용 선도학교를 35교로 확대한다. 또한, 학습자 주도의 수업 혁신 모델인 IB(국제바칼로레아) 프로그램 운영 학교를 단계적으로 늘리고, 교원의 전문성 향상을 위한 국외 연수 등 맞춤형 지원을 강화해 ‘미래형 교실’을 완성할 방침이다.
교육 기회 보장을 위한 복지 정책도 한층 두터워진다.
올해부터 초등학교 3학년 학생에게 연간 50만 원의 방과후 프로그램 이용권(바우처)을 지원하며, 4~6학년에게는 ‘온동네 방과후·돌봄센터’를 통해 골프, 클라이밍 등 특색 있는 프로그램을 제공한다.
특수교육 분야에서는 서남부 지역 특수학교 설립을 본격 추진하고, 정원 초과 특수학급에 교사를 추가 배치하는 등 여건 개선에 힘쓴다. 아울러 ‘학생맞춤통합지원법’ 시행에 따라 시교육청 내 지원센터를 구축, 위기 학생에게 맞춤형 통합 서비스를 제공한다.
학교 안전과 교권 보호를 위한 인프라도 대폭 확충된다. 관내 모든 학교의 석면 제거를 완료하고, 등하교 안심 알리미 서비스를 초등 1~2학년 전체로 확대한다. 또한 ‘교육활동보호 직통번호’ 개설과 마음건강 지원 확대를 통해 교원이 오직 교육활동에만 전념할 수 있는 환경을 구축한다.
설동호 교육감은 “교육은 인재를 만들고, 인재는 새로운 미래를 만든다”며 “변화와 혁신을 두려워하지 않는 자세로 대전의 모든 학생들이 행복한 미래를 열어갈 수 있도록 최선을 다하겠다”고 포부를 밝혔다.
*아래는 위 기사를 '구글 번역'으로 번역한 영문 기사의 [전문]입니다. '구글번역'은 이해도를 높이기를 위해 노력하고 있습니다. 영문 번역에 오류가 있을 수 있음을 전제로 합니다.<*The following is [the full text] of the English article translated by 'Google Translate'. 'Google Translate' is working hard to improve understanding. It is assumed that there may be errors in the English translation.>
Daejeon Superintendent of Education Seol Dong-ho: "In the era of great educational transformation, we will open the future with 'creative and convergent talents'"
Daejeon Superintendent of Education Seol Dong-ho announced five major policy directions for Daejeon education in 2026 at a New Year's press conference on the 8th.
The Career Convergence Education Center is fully operational, the IB program is expanded, and edutech-based class innovation is being focused on. Strengthening "responsible education" is being promoted, including the establishment of after-school vouchers for third-grade students and the establishment of special schools.
The Daejeon Metropolitan Office of Education is focusing its efforts on fostering Daejeon-style creative and convergent talents who will lead a future society where artificial intelligence (AI) and digital transformation are commonplace.
Daejeon Superintendent of Education Seol Dong-ho held a New Year's press conference in the city office briefing room on the morning of the 8th and announced key policies and key initiatives for 2026 to realize the goal of "Happy Schools, Daejeon Education that Opens the Future."
The Daejeon Metropolitan Office of Education has prioritized strengthening a future-oriented learning environment this year. The Daejeon Career Convergence Education Center, which opened last year, will launch six experiential village programs in earnest. The "4 Personalities for Accompanying Growth" plan, which will be implemented in stages through 2030, will foster talents equipped with reflection and empathy.
In particular, the "Nobel Science Dream Nurturing Project 2.0," which leverages the unique characteristics of Daejeon as a science city, will be strengthened. Experiential history education, linked to Dokdo and history education, will be strengthened to foster future citizens with a sound national perspective.
Significant changes will also be made to teaching methods. To foster a school culture where questioning and discussion become a daily occurrence, 10 "Questioning Schools" and 160 "Questioning Classes" will be operated.
In line with the digital transformation, the number of AI-focused schools will be expanded to 24, and the number of AI and digital leadership schools will be expanded to 35. Furthermore, the plan is to gradually increase the number of schools operating the IB (International Baccalaureate) program, a learner-led innovation model for teaching, and strengthen customized support, including overseas training to enhance teacher professionalism, to complete the "future classroom."
Welfare policies to ensure educational opportunities will also be strengthened.
Starting this year, third-grade elementary school students will receive an annual voucher worth 500,000 won for after-school programs. For grades 4-6, the "Wondongne After-School and Care Center" will offer unique programs such as golf and climbing.
In the area of special education, efforts will be made to improve conditions, including actively promoting the establishment of special schools in the southwestern region and assigning additional teachers to oversubscribed special education classes. Furthermore, in accordance with the implementation of the "Act on Customized Integrated Student Support," support centers will be established within city offices of education to provide customized, integrated services to at-risk students.
Infrastructure for school safety and the protection of teachers' rights will also be significantly expanded. We will complete asbestos removal at all schools in the district and expand the school arrival and departure safety alert service to all first and second graders. Furthermore, we will establish an "Education Activity Protection Hotline" and expand mental health support to create an environment where teachers can focus solely on their educational activities.
Superintendent Seol Dong-ho stated, "Education creates talent, and talent creates a new future. With an unwavering commitment to change and innovation, I will do my best to ensure that all students in Daejeon can build a happy future." <저작권자 ⓒ 브레이크뉴스대전세종충청 무단전재 및 재배포 금지>
김정환 기자
djbreaknews@naver.com
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