대전시교육청, 중등 수석교사 역량강화 연수

김정환 기자 | 기사입력 2023/11/02 [16:36]

대전시교육청, 중등 수석교사 역량강화 연수

김정환 기자 | 입력 : 2023/11/02 [16:36]

▲ 대전 교실수업 혁신, 수석교사가 앞장섭니다  © 대전교육청


대전시교육청이 2일 중등 수석교사 역량강화 연수를 실시했다고 밝혔다.

 

이번 연수는 변화하는 교육환경에 대비하고 현장 중심 맞춤형 교육활동 지원을 위해 실시했다는게 대전시교육청의 설명이다.

 

연수에 참여한 대전 지역 중등 수석교사는 현재 32명으로, 학교 안팎에서 교사들의 교수․학습 및 연구 활동 전반을 밀착 지원하며 수업 중심 학교 문화를 만드는 데 핵심적인 역할을 수행하고 있다.

 

수석교사들은 평소에도 교과연구회 및 교사공동체 활동을 통한 수업 전문성 신장을 위해 자체적인 연구 활동과 연수를 꾸준히 진행하고 있는데, 이번 연수는 수석교사들의 다양한 의견을 수렴하여 전문성 함양과 함께 그동안의 활동 과정을 되돌아보고 앞으로의 활동 방향을 모색하기 위해 교육청 차원에서 진행되었다.

 

이날 실시한 연수는 수업 혁신을 위한 수업 및 평가 방법 개선 방안, 학생의 창의적 사고와 참여도를 높이는 수업 방법 등 현장 적용성이 높은 내용 중심으로 진행되었다.

 

대전시교육청은 이번 연수를 통해 대전 중등 수석교사제의 효율적 운영을 위한 발전 방안과 시대변화에 따른 수석교사의 역할, 효과적인 현장 지원 방안 등을 논의함으로써 수업 중심 학교 문화 조성에 크게 기여할 것으로 기대된다고 밝혔다.

 

*아래는 위 기사를 '구글 번역'으로 번역한 영문 기사의 [전문]입니다. '구글번역'은 이해도를 높이기를 위해 노력하고 있습니다. 영문 번역에 오류가 있을 수 있음을 전제로 합니다.<*The following is [the full text] of the English article translated by 'Google Translate'. 'Google Translate' is working hard to improve understanding. It is assumed that there may be errors in the English translation.>

 

Daejeon Metropolitan Office of Education, capacity building training for senior middle school teachers

 

The Daejeon Metropolitan Office of Education announced on the 2nd that it conducted capacity building training for senior middle school teachers.

 

The Daejeon Metropolitan Office of Education explains that this training was conducted to prepare for the changing educational environment and support field-centered customized educational activities.

 

There are currently 32 senior middle school teachers in the Daejeon area who participated in the training, and they are playing a key role in creating a class-centered school culture by closely supporting teachers' teaching, learning, and research activities both inside and outside the school.

 

Head teachers are constantly conducting their own research activities and training to enhance their teaching expertise through subject research groups and teacher community activities. This training will collect various opinions from head teachers to enhance their expertise and improve their past activities. It was conducted at the education office level to look back and find a direction for future activities.

 

The training conducted on this day was focused on content with high field applicability, such as ways to improve teaching and evaluation methods for class innovation, and teaching methods to increase students' creative thinking and participation.

 

The Daejeon Metropolitan Office of Education announced that it is expected to greatly contribute to creating a class-oriented school culture through this training by discussing development plans for the efficient operation of the Daejeon middle school head teacher system, the role of head teachers according to changing times, and effective field support measures.

 
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